Talent Acquisition

Sumber Indra Fried Chicken · 📍 Kuta, Bali · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 per month
Sumber Indra Fried Chicken adalah restoran cepat saji yang berkomitmen untuk memberikan pengalaman kuliner terbaik kepada pelanggan. Kami sedang mencari seorang Talent Acquisition yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mencari dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di restoran kami.,Membuat dan mengelola strategi perekrutan yang efektif untuk memenuhi kebutuhan tim.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk memastikan kualifikasi dan kecocokan dengan budaya perusahaan.,Mengelola proses perekrutan dan onboarding untuk kandidat baru.,Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.,Membangun dan memelihara hubungan dengan agen perekrutan dan jaringan profesional.,Melakukan penilaian kinerja dan pengembangan talenta yang ada.,Membantu dalam pembuatan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia yang sesuai dengan standar industri.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran perekrutan atau sumber daya manusia di industri restoran atau layanan makanan.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk memecahkan masalah.,Familiaritas dengan sistem perekrutan modern dan alat perekrutan.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan kemampuan untuk bertanggung jawab.,Kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.,Bahasa Inggris yang baik adalah keuntungan tambahan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat dan mengelola strategi perekrutan.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk mengelola proses perekrutan dan onboarding.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan agen perekrutan.Kemampuan untuk melakukan penilaian kinerja dan pengembangan talenta.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai sistem dan alat perekrutan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait